Zaledwie kwadrans dziennie poświęcamy na rodzinne rozmowy ? to bardzo mało w porównaniu do czasu, który spędzamy w pracy. Stąd pomysł na zorganizowanie akcji ?Dwie godziny dla rodziny?. Ma ona zachęcić nas do refleksji nad tym, jak budujemy relacje w naszym życiu, szczególnie prywatnym, ale również zawodowym.
W ramach akcji wiele firm i instytucji skróci 15 maja (w piątek) swoim pracownikom o dwie godziny dzień pracy, tak aby mogli spędzić ten czas z najbliższymi. Jak mówi serwisowi infoWire.pl Zofia Dzik, prezes Fundacji Humanites ? Sztuka Wychowania: ?Szefowie zauważają i doceniają społeczne role swoich podwładnych?. Polacy powinni zwolnić i skierować więcej uwagi na rodzinę. ?Te dwie godziny mają wyrywać nas z rutyny codziennego życia? ? dodaje rozmówczyni.
Energię z domu przenosimy do pracy i odwrotnie. ?Nie należy mówić o równowadze życia prywatnego i zawodowego, ale ich integracji. Jeżeli nie będziemy zadowoleni z życia rodzinnego, odbije się to na efektach naszej pracy. Ale działa to też w drugą stronę: brak satysfakcji w miejscu pracy zabiera nam energię na życie poza nią. Pracodawcy zaczynają to dostrzegać i dlatego zachęcają do bardziej jakościowego życia? ? stwierdza ekspertka.
?Wspomnienia łączą pokolenia? ? to hasło tegorocznej akcji. ?Powinniśmy zatrzymać się i spojrzeć z dystansu na to, w jaki sposób budujemy nasze relacje w codziennym życiu. Ich jakość jest odzwierciedleniem poziomu naszego szczęścia? ? zaznacza Zofia Dzik.
W ubiegłym roku w akcji ?Dwie godziny dla rodziny? wzięło udział 150 firm, instytucji i urzędów ? z wolnego czasu skorzystało kilkaset tysięcy osób. Wszyscy zainteresowani dołączeniem do akcji mogą zgłaszać swoje uczestnictwo za pośrednictwem strony www.mamrodzine.pl.
dostarczył infoWire.pl
